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Competencias más valoradas en un directivo |
| Sábado, 21 de Mayo de 2011 11:27 |
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A lo largo de los diferentes estudios se muestra cómo los empleados, mandos intermedios y los propios directivos, valoran estas competencias por encima de otras como liderazgo, flexibilidad y capacidad de síntesis, que se posicionan en los puestos cuarto, quinto y sexto. |
Según un artículo publicado por The Internacional School of Coaching (TISOC), tomando como referencia diferentes estudios publicados sobre liderazgo, las competencias más valoradas en un directivo son la visión de negocio, la orientación a resultados y la planificación y organización.
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